专业培训，定期员工旅游、团建、体检等福利，弹性工作，不加班，每年都有年终奖、绩效奖金等，部分老师可以享受干股奖励
招聘要求：1.学历不限，有相关销售经验者优先；
2.年龄要求22-40岁，男女不限；
3.为人诚实正直，品格优秀，能吃苦耐劳，不怕困难，做事坚持到底；
4.学习能力强，有上进心；
5.有良好的沟通能力及语言表达能力。
工作内容及职责：1.负责陌拜电话沟通，接听咨询电话，接待来访家长，为客户提供专业咨询及服务，并达成课程销售；
2.积极参与相关市场活动，按时参加相关培训及会议；
3.根据公司发展规划，持续完成每月目标。
薪资标准：底薪 提成 全勤奖 教龄工资 绩效考核 年终奖 其他奖金 社保福利
晋升渠道：市场部课程顾问——市场部主任——市场部主管——副校长——校长——区域总监
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